Estudios recientes demuestran que el ser rendidor en el trabajo o por el contrario ser perezoso, esta relacionado con los niveles de dopamina en el cerebro de la persona.
Las personas que se esfuerzan más en el trabajo pueden encontrar una efectiva respuesta en los niveles de dopamina ubicadas en dos áreas del cerebro. Esta se encarga de generar una recompensa y propiciar la motivación en el individuo.
En el caso de aquellos que se esfuerzan menos durante su jornada laboral, la respuesta dopaminérgica se relaciona con la percepción y el comportamiento social, haciendo que la persona se distraiga con facilidad.
Los investigadores de la Universidad Vanderbilt en Estados Unidos, desarrollaron un test por medio del cual midieron esta relación, encontrando además que las personas trabajan y se esfuerzan generalmente de acuerdo a la disposición de pago y cantidad recibida.
EULAR 2013
